<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comentarios en: Blog interno de Cianoplan</title>
	<atom:link href="http://www.tallerd3.com/archives/5211/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.tallerd3.com/archives/5211</link>
	<description>blog sobre comunicación</description>
	<lastBuildDate>Thu, 09 Feb 2012 10:32:10 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.0.1</generator>
	<item>
		<title>Por: Sergio Monge</title>
		<link>http://www.tallerd3.com/archives/5211/comment-page-1#comment-9692</link>
		<dc:creator>Sergio Monge</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 22 Dec 2009 09:55:02 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.tallerd3.com/?p=5211#comment-9692</guid>
		<description>Ya he corregido el punto 5. 

Gracias de nuevo por recibirme, Pablo, y por todas tus reflexiones. Ha sido muy interesante.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ya he corregido el punto 5. </p>
<p>Gracias de nuevo por recibirme, Pablo, y por todas tus reflexiones. Ha sido muy interesante.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: Pablo Pérez</title>
		<link>http://www.tallerd3.com/archives/5211/comment-page-1#comment-9690</link>
		<dc:creator>Pablo Pérez</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 22 Dec 2009 09:48:09 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.tallerd3.com/?p=5211#comment-9690</guid>
		<description>Buen resumen, Sergio. En el punto 5 te ha quedado una frase sin acabar donde dices &quot;...guiños a las cuestiones humanas que...&quot;

En mi opinión, el punto clave es el 4. En cianoplan montamos el blog interno después de ver la experiencia de otra empresa en la que era el área de informática la que había iniciado el proyecto casi en solitario. El resultado, en su caso, fue que la mayor parte de las noticias tenían que ver con tecnología y el interés general se iba reduciendo.

El riesgo que se corre con la rápida aparición de herramientas de comunicación eficientes es que el director general oiga algo acerca de ellas y de a los empleados una orden sencilla del tipo &quot;instala uno de esos (leáse blog, foro, wiki, red social, gestor documental, etc)&quot;. En esos casos yo siempre respondo que no vale con instalarlo, que luego &quot;hay que darle de comer&quot; porque si no, se muere. 

Es esa idea de que hay que &quot;darle de comer&quot; la que más cuesta extender en toda la empresa. Creo que, especialmente en las PYMES, aún se cree que estas cosas de blogs, wikis, ... son cosas de informáticos y son ellos los que tienen que mantenerlos.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Buen resumen, Sergio. En el punto 5 te ha quedado una frase sin acabar donde dices &#8220;&#8230;guiños a las cuestiones humanas que&#8230;&#8221;</p>
<p>En mi opinión, el punto clave es el 4. En cianoplan montamos el blog interno después de ver la experiencia de otra empresa en la que era el área de informática la que había iniciado el proyecto casi en solitario. El resultado, en su caso, fue que la mayor parte de las noticias tenían que ver con tecnología y el interés general se iba reduciendo.</p>
<p>El riesgo que se corre con la rápida aparición de herramientas de comunicación eficientes es que el director general oiga algo acerca de ellas y de a los empleados una orden sencilla del tipo &#8220;instala uno de esos (leáse blog, foro, wiki, red social, gestor documental, etc)&#8221;. En esos casos yo siempre respondo que no vale con instalarlo, que luego &#8220;hay que darle de comer&#8221; porque si no, se muere. </p>
<p>Es esa idea de que hay que &#8220;darle de comer&#8221; la que más cuesta extender en toda la empresa. Creo que, especialmente en las PYMES, aún se cree que estas cosas de blogs, wikis, &#8230; son cosas de informáticos y son ellos los que tienen que mantenerlos.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

